县直各有关单位：
根据《甘肃省人民政府办公厅关于印发2017年为民办实事实施方案的通知》(甘政办发〔2017〕88号)和省人社厅、省教育厅、省发改委、省财政厅《关于印发2017年引导1万名普通高校毕业生到企业和公建民营村级幼儿园服务实施细则的通知》(甘人社通〔2017〕224号)要求及省教育厅《关于下达2017年引导普通高校毕业生到公建民营村级幼儿园服务招聘指标的通知》(甘教师函〔2017〕40号)、临夏州人民政府办公室《关于印发2017年引导普通高校毕业生到企业和公建民营村级幼儿园服务实施方案的通知》(临州办发〔2017〕179号)及临夏州教育局《关于做好全州2017年引导普通高校毕业生到公建民营村级幼儿园服务招聘工作的通知》(临州教发〔2017〕115号)精神，结合我县实际，特制定本实施细则。
一、面试标准原则
面试工作坚持教师队伍德才兼备、任人唯贤的用人标准，按照公开、平等、竞争、择优的原则，全面考查应试人员的专业知识、语言表达、逻辑思维、分析问题、解决问题和适应报考岗位的能力，选拔和培养适应幼儿园岗位需要的专业人才。
原公告：
