数量关系中“抽屉原理类”的题目是测查较多的题目类型之一，这类题目一般来说并不简单，所以更需要我们在复习阶段认真分析题型，摸透其中的解题思路。今天小编就带大家一起来分析：抽屉问题

　　基础知识

　　抽屉原理分为第一抽层原理和第二抽屉原理。

　　第一抽屉原理：

　　①把多于n个的物体放到n个抽屉里，则至少有一个抽屉里有2个或2个以上的物体。

　　②把多于mn(m乘以n)个的物体放到n个抽屉里，则至少有一个抽屉里有(m+1)个或多于(m+1)个的物体。

　　第二抽屉原理：

　　把(mn-1)个物体放入n个抽屉中，其中必有一个抽屋中至多有(m-1)个物体。

　　另外,抽屉原理中蕴含着最不利原则:即考虑最差的情况，让最差的情况都发生，则其他情况也就一定会发生。

　　试题详解

　　[试题链接]有300名求职者参加高端人才专场招聘会,其中软件设计类、市场营销类、财务管理类和人力资源管理类分别有100.80.70和50人。问至少有多少人找到工作,才能保证一定有70名找到工作的人专业相同? ( )

　　A.71人

　　B.119人

　　C.258人

　　D.277人

　　[答案] C

　　[解析]本题利用抽屉原理解题。取极端情况，软件设计类、市场营销类、财务管理类都有69人找到工作，人力资源管理类有50人找到工作。这时，再多一个人找到工作，必然能保证有70名找到工作的人专业相同。因此，所求人数为69×3+50+1=258(人)。所以，正确答案为C项。

　　内容节选自“2024年甘肃公务员考试通用教程”之《数量关系&资料分析》

　　要想真正地学好数量关系，小伙伴们还需要多多练习、勤思考，小编相信大家通过坚持不懈的努力一定能够学好此类题目的。

　　”熟能生巧“定理适合大部分事情，因此多练习，多准备，才能在考试中脱颖而出。

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