2024年甘肃事业单位招聘考试公告陆续发布中，为了大家更好的备考，甘肃华图教育会每天持续更新考试备考资料，下面为2024年甘肃事业单位行政职业能力测验判断推理：削弱搞不清选项找他因，希望对各位有所帮助。

　　可能性推理一直以来都是事业单位考试中常考题型，其中削弱型题目是考查重点。这类题目找准结论是关键，多数题目的结论出现在尾句，包含明显的因果关系，而找到因果关系是解题的核心。削弱型题目大多数都是分析因果关系从而找到漏洞，今天华图教育带着大家学习削弱型题目较为常见的一种削弱方式——另有他因。

　　【例】研究显示，约200万年前，人类开始使用石器处理食物，例如切肉和捣碎植物。与此同时，人类逐渐演化形成较小的牙齿和脸型，以及更弱的咀嚼肌和咬力。因此研究者推测，工具的使用减弱了咀嚼的力量，从而导致人类脸型的变化。

　　以下哪项如果为真，最能削弱上述研究者的观点?

　　A.对与人类较为接近的灵长类动物进行研究，发现它们白天有一半时间用于咀嚼，它们的口腔肌肉非常发达、脸型也较大

　　B.200万年前人类食物类型发生了变化，这加速了人类脸型的变化

　　C.在利用石器处理食物后，越来越多的食物经过了程度更高的处理，变得易于咀嚼

　　D.早期人类进化出较小的咀嚼结构，这一过程使其他变化成为可能，比如大脑体积的增大

　　【答案】B

　　【华图解析】

　　题干由人类开始使用工具处理食物的同时，人类逐渐演化形成较小的牙齿和脸型等，二者时间重合，从而得出是因为工具的使用减弱了咀嚼的力量，所以脸型发生变化。

　　A项，与人类较接近的灵长类动物并不能说明人类的情况，无法削弱，排除。

　　B项，指出是因为人类食物类型发生了变化才导致脸型的变化，属于另有他因，有力地削弱了研究者的观点。

　　C项，说明利用石器处理食物使得食物变得易于咀嚼，进而导致人类脸型发生变化，加强了题干观点，排除。

　　D项，并未说明人类进化出较小的咀嚼结构是什么原因导致的，无法削弱题干观点。

　　故本题选B。

　　我们发现这类题目的特点是题干讨论A导致B，选项则说C导致B，那也就是说选项如果成立，说明题干中的原因可能不成立。换言之，原因A与原因C是共存的，那么就有可能是原因C导致的结果B的发生，而不是原因A，从而能够起到一定的削弱作用。这种削弱方式就叫另有他因。相信大家通过多加练习，能够熟练掌握另有他因的削弱型题目的解题方法，提高做题效率。